10月29日下午,2015年度公司領(lǐng)導(dǎo)與班組長(zhǎng)懇談會(huì)在公司總部辦公樓附樓403會(huì)議室舉行。公司領(lǐng)導(dǎo)任福龍、杜德平、李天忠、徐列、王小龍、賀同慶,總經(jīng)理助理、人力資源部經(jīng)理魏長(zhǎng)生等與來(lái)自基層19個(gè)單位的30位班組長(zhǎng)代表、班工委委員一起進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)近3個(gè)小時(shí)、面對(duì)面的誠(chéng)懇交流。
會(huì)前,公司班工委做了大量籌備工作。共收到懇談表125份,提出懇談問(wèn)題233個(gè)。經(jīng)匯總共確定 23個(gè)懇談議題,涉及企業(yè)管理8個(gè),生活福利方面6個(gè),工資收入方面3個(gè),市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方面2個(gè),教育培訓(xùn)方面3個(gè),思想工作方面1個(gè)。
懇談會(huì)在和諧、融洽的氣氛中進(jìn)行。會(huì)上,新華制藥總經(jīng)理杜德平首先就當(dāng)前的形勢(shì)向大家作了簡(jiǎn)要介紹,就會(huì)前大家提出的問(wèn)題一一作了認(rèn)真解答。在企業(yè)管理方面,杜德平強(qiáng)調(diào)5S管理不是走形式,而是企業(yè)管理的重要內(nèi)容,在資金允許的情況下,今后公司將進(jìn)一步加大5S管理力度,為大家創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境。關(guān)于降低成本提成,杜德平強(qiáng)調(diào)提成是給做出貢獻(xiàn)的同志獎(jiǎng)勵(lì),按照貢獻(xiàn)大小分配,而不是吃大鍋飯,要盡力保證公平;關(guān)于提高工資收入,杜德平強(qiáng)調(diào),提高員工收入,讓員工過(guò)上有尊嚴(yán)的生活,一直是我們的目標(biāo)和努力方向。他承諾,我們要做百年企業(yè),謀長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,在保證公司良性發(fā)展、有穩(wěn)定未來(lái)的情況下,公司將會(huì)繼續(xù)提高員工收入。
其后,班組長(zhǎng)代表們放下包袱,開(kāi)誠(chéng)布公,暢所欲言,把大家的疑惑和建議當(dāng)面向公司管理層進(jìn)行了闡述。新任班工委主任、204車(chē)間王延偉率先就職工查體安排、產(chǎn)業(yè)化中心毒害補(bǔ)貼等4個(gè)方面問(wèn)題進(jìn)行了交流提問(wèn),帶了個(gè)好頭。隨后,202車(chē)間孫秀麗、206車(chē)間張蓉雪、207車(chē)間于永亮、207車(chē)間高任、103車(chē)間崔克峰、105車(chē)間韓峰等20余位班組長(zhǎng)分別就5S評(píng)比標(biāo)準(zhǔn),保全、檢修、分析等技能人才培養(yǎng)、引進(jìn),降低成本、修舊利廢獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn),增加班車(chē)運(yùn)行班次,提高食堂飯菜質(zhì)量,進(jìn)一步提高職工收入和待遇等職工關(guān)心、關(guān)注的問(wèn)題,提出了自己的想法和建議。公司領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了耐心、細(xì)致的認(rèn)真解答。
集團(tuán)公司總經(jīng)理任福龍做了總結(jié)講話(huà)。他說(shuō),新華作為一個(gè)老企業(yè),近年來(lái),公司不斷進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí),產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不斷提高。下一步的發(fā)展,公司要緊跟熱點(diǎn),在產(chǎn)品研發(fā)、企業(yè)管理、產(chǎn)品銷(xiāo)售等各個(gè)方面緊跟時(shí)代發(fā)展,同時(shí)企業(yè)傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)不能丟,要不斷完善,不斷提高,始終保持企業(yè)特色。他把企業(yè)比作一輛車(chē),指出不光方向盤(pán)很重要,各個(gè)零件也很重要,只有各部分、各環(huán)節(jié)緊密銜接,車(chē)才能跑得快,同樣只有公司上下齊心,攜手努力,企業(yè)才能發(fā)展得快。同時(shí)企業(yè)發(fā)展了,職工待遇也必須不斷提高。
黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席徐列在主持會(huì)議時(shí)指出,本次懇談會(huì)開(kāi)的很成功,達(dá)到了上下溝通、相互理解、解疑釋惑、凝聚力量的會(huì)議目的。公司將高度重視班組長(zhǎng)的意見(jiàn)、建議,并積極予以解決。各位班組長(zhǎng)代表回去后要進(jìn)一步跟職工做好解釋?zhuān)⒓皶r(shí)把問(wèn)題反映上來(lái)。
(張建軍)